OBJECTIFSFaire évoluer les individus et leur collectif de travail en développant leur potentielPUBLIC VISE / PRE-REQUISToute équipe ayant besoin d'un accompagnement régulateur (cadres, commerciaux, personnels administratifs...)PROFIL FORMATEURConsultant coach![]() Repérer et réguler les modes relationnels existants au sein de l’équipe, mais aussi de chacun en lien avec les clients, la hiérarchie et l’entreprise Analyser, réajuster les démarches et les pratiques des professionnels Explorer et réguler les projets de services, les modes d’organisation, les fonctionnements d’équipes et institutionnels Évaluation des besoins et définition des objectifs, du cadre et de la durée du contrat lors d’un entretien préliminaire Accompagnement des personnes et de l’équipe à partir des situations et des difficultés professionnelles qui sont évoquées lors des séances Travail sur la place, le rôle, les missions, le comportement de l’équipe et de chacun de ses membres par le biais de leur vécu rationnel et émotionnel Régulation des conflits et des malentendus au sein de l’équipe Apports théoriques et méthodologiques en lien avec les situations traitées Bilan au terme du contrat Rythme et nombre de séances à déterminer lors de l’entretien préliminairee * Durée de la séance : 1/2 journée ou 1 journée en fonction du nombre de participants
Évaluation des besoins et définition des objectifs, du cadre et de la durée du contrat lors d’un entretien préliminaire-----------------------------------------------
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Chaque participant dispose d'un micro relié en réseau, équipé des logiciels et connecté à internet haut débit Connection possible en WIFI Imprimante couleur Salle de formation équipée d'un vidéoprojecteur afin que les stagiaires puissent suivre visuellement les explications du formateur Un support de cours par participant. |
Tarif du stage par personne : Nous Consulter Tarif dégressif à partir de 2 personnes inscrites dans la même session
Durée : Durée à définir
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