OBJECTIFSÉlaborer les outils nécessaires à la conception d'une session de formation Ouvrir une sessionAnimer une journée Anticiper, repérer et remédier aux difficultés d'apprentissage PUBLIC VISE / PRE-REQUISToutes personnes amenées à élaborer et à animer une session de formationPROFIL FORMATEURConsultant formateur![]() Se positionner par l’autodiagnostic Maîtriser les compétences clés Définir les objectifs et élaborer un programme de formation Les objectifs transversaux et le cahier des charges La session évolutive et les moyens d’évaluation Les différents éléments qui contribuent à l’élaboration d’un programme de formation Méthodologie et articulation de l’intervention Les différentes méthodes d’intervention Les moyens et les supports pédagogiques La préparation d’une session de formation L’ouverture et la fermeture d’une journée de formation Analyser la demande de formation Les objectifs et l’évaluation des participants Susciter la motivation du participant Animer un groupe Maîtriser les techniques de prise de parole en public Déclencher et maintenir l’attention Faire participer les stagiaires Recevoir et donner du feed-back Techniques de communication verbale et non verbale pour l’animateur de formation Identifier son style d’animation de formation Évaluer ses points forts et ses axes de progrès
Exposés méthodologiques
Travail individuel et collectif d'élaboration d'outils et de présentation Exercices d'entraînements évolutifs à l'animation d'une session de formation----------------------------------------------- Vous cherchez un livre sur le sujet : Librairie
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Tarif du stage par personne : Nous Consulter Tarif dégressif à partir de 2 personnes inscrites dans la même session
Durée : 2 Jours
(14 H 00)
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